Ao Presidente compete

• Representar o sindicato perante as autoridades administrativas e judiciárias, podendo delegar poderes;

• Convocar as sessões da diretoria;

• Assinar as atas das sessões, o orçamento anual e todos os papéis que dependem da sua assinatura, bem como rubricar os livros da secretaria e da tesouraria;

• Ordenar as despesas autorizadas e visar os cheques e contas a pagar de acordo com o Diretor de Finanças ou o Secretário Geral.

Ao Secretário Geral compete:

• Ter sob sua guarda o arquivo do sindicato;

• Administrar o patrimônio imobiliário do Sindicato;

• Assinar, junto com o Presidente, os cheques e pagamentos e recebimentos autorizados;

• Supervisionar a administração do pessoal;

• Supervisionar o almoxarifado;

Ao Diretor de Finanças compete:

• Assinar, com o presidente, os cheques e efetuar os pagamentos e recebimentos autorizados;

• Ter sob a guarda e responsabilidade os valores do sindicato;

• Dirigir e fiscalizar os trabalhos da tesouraria;

• Apresentar ao Conselho Fiscal os balancetes mensais e o balanço anual;

• Propor medidas que visem a melhoria da situação financeira do sindicato.

Ao Diretor de Formação Sindical compete:

• Acompanhar o trabalho da assessoria de educação sindical;

• Acompanhar, mediante levantamento de dados, a evolução do mercado de trabalho para a categoria profissional no Estado;

• Propor à Diretoria e ao Conselho Deliberativo, a realização de cursos e seminários de educação sindical;

• Efetuar permanentes estudos e pesquisas sobre progressos tecnológicos na área de comunicações e afins, com previsões no mercado de trabalho da categoria;

• Subsidiar à Diretoria e ao Conselho Deliberativo, com dados objetivos sobre a evolução da consciência e organização sindicais da categoria;

• Acompanhar, mediante levantamento de dados, as lutas e organização sindicais de outras categorias;

• Supervisionar o encaminhamento, para as entidades sindicais, de material de informação e promoção de atividades de formação sindical.

Ao Diretor de Relações Sindicais compete:

• Promover o intercâmbio, e troca de informações com outras entidades sindicais;

• Representar o Sindicato junto às Centrais Sindicais;

• Acompanhar e efetuar permanentes estudos sobre a evolução do movimento sindical nacional e internacional;

• Relacionar-se com oposições sindicais;

• Promover a integração com demais sindicatos da mesma categoria;

Ao Diretor de Saúde e Bem Estar compete:

• Acompanhar, junto ao INSS, pedidos dos associados para obtenção de quaisquer benefícios, a fim de agilizar o andamento dos mesmos;

• Fiscalizar os serviços médicos/odontológicos concedidos pelas empresas, solicitando a substituição quando insatisfatórios;

• Encaminhar requerimentos dos associados para o POSTALIS, intervindo no sentido abreviar os pagamentos das verbas devidas.

Ao Diretor de Divulgação e Cultura compete:

• Coordenar a produção e circulação dos órgãos de divulgação do sindicato;

• Supervisionar o encaminhamento, junto a órgãos de divulgação externos, de material de informação e promoções das atividades sindicais.